قامت قناة الإخبارية، بعرض تقريرً يرصد دعوة بعض رواد مواقع التواصل الاجتماعي، إلى إلغاء تحديد عمر المتقدم بمؤهل البكالوريوس بـ 25 عام، والماجستير بـ 28 عام في الإعلانات الوظيفية.
وأكدوا بأنه لا يوجد شيء يمنع المواطن من التقدم والمنافسة على الوظائف مادام لم يبلغ فترة انتهاء الخدمة بقوة النظام، لبلوغه سن الـ 60 سنة.
يشار إلى أن سن الموظف عند التعيين، تُحتسب فيه أحكام النظام بتاريخ الميلاد باليوم والشهر والسنة الثابت في الوثيقة الرسمية التي تصدرها الجهة المختصة.
وإذا لم تتضمن هذه الوثيقة التاريخ باليوم والشهر ، يتم اعتبار تاريخ الميلاد غرة رجب لسنته.
